Granada

El segundo pacto local por el empleo de Motril se centrará en autónomos y pymes

  • Durante la ejecución del primero, 6.000 ciudadanos han utilizado sus servicios

Tras la finalización del I Pacto Local por el Empleo enmarcado en el programa Inserta, el Ayuntamiento de Motril pone en marcha la segunda edición, que tendrá como eje prioritario la atención de pymes y autónomos, aunque también se hará hincapié en sectores como jóvenes y mujeres.

La concejal de Formación y Empleo del Ayuntamiento de Motril, Manuela Santiago, explicó que durante la primera edición del Plan hasta 6.000 ciudadanos han utilizado la atención de los técnicos del proyecto Inserta para realizar alguna consulta relativa a ofertas de empleo, mejorar la visualización de su currículum o recibir información sobre cursos o formación. Del total de usuarios -3.549 de los cuales ya estaban inscritos dentro del proyecto-, el 52% fueron mujeres y el 48% hombres, lo que demuestra el crecimiento del género masculino debido "especialmente al parón que ha sufrido el sector de la construcción".

Por otra parte, Santiago se refirió a los recursos informativos y herramientas que ha puesto en marcha su área para facilitar la búsqueda de empleo a la población, entre los que destacó el centro de dinamización laboral, integrado por academias, centros educativos, asociaciones y organizaciones empresariales, que empezó su andadura con 27 asociados y actualmente cuenta con 1.114. Éstos reciben comunicaciones permanentes por medio de correo electrónico sobre las convocatorias del programa Inserta, ofertas de prácticas en empresa, subvenciones y becas, entre otras muchas opciones.

Otra de estas herramientas es el Centro de Empresas y Emprendedores, que aglutina 208 empresas del municipio divididas por sectores de actividad y que proporciona información actual sobre sus movimientos y ofrece un catálogo de ayudas a empresas. Santiago resaltó también la función del Observatorio de Empleo, que ha acumulado 7.500 visitas, en el que mensualmente se han recogido los datos de desempleo y contratos en Motril divididos por sexos, edades o nivel de estudios.

La edil de Formación y Empleo concluyó señalando que "nuestro reto es ahora cuidar de las pymes y autónomos, que son los que pueden generar más puestos de trabajo, apostar por la cultura emprendedora y tomar medidas para que los sectores más atacados por el paro, como los jóvenes, mayores de 45 y mujeres, puedan incorporarse cuanto antes a un empleo".

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