Desde su puesta en marcha el pasado mes de febrero, el programa de inserción laboral EPES (Experiencias Profesionales para el Empleo) de la Mancomunidad de Municipios de la Costa Tropical ha permitido que más de 150 profesionales sin experiencia hayan realizado prácticas remuneradas en distintas empresas de la comarca.

El proyecto, impulsado por el Área de Formación y Empleo de la Mancomunidad en colaboración con el Servicio Andaluz de Empleo, está dirigido a personas desempleadas que posean una titulación universitaria, formación profesional reglada o un curso de Formación Profesional Ocupacional. El requisito primordial es que no hayan pasado más de dos años desde su finalización, así como carecer de experiencia profesional en esa titulación, "con la finalidad de que tengan un primer acercamiento con el mundo laboral mediante la realización de prácticas remuneradas en empresas", según manifestó el delegado mancomunado del área, Jesús García Alabarce.