Los granadinos sufren en sólo tres años una pérdida salarial del 6,3%

Recortes, congelaciones salariales y despidos. Desgraciadamente, estos tres conceptos forman ya, seis años después de que comenzara la crisis económica, del día a día de todos los granadinos, de la tónica general del mercado de trabajo de la provincia. Y lo va a seguir siendo, a tenor de la congelación del salario mínimo interprofesional impuesta por el Gobierno central, que deja en 645,30 euros mensuales el sueldo de miles de granadinos que, por contrato, se tienen que contentar con una paga que hay que estirar, y mucho, si se quiere llegar a final de mes.

En Granada, casi la mitad de los trabajadores cobran un sueldo igual a inferior a ese salario mínimo interprofesional ahora congelado. En concreto, según la estadística del Mercado de Trabajo y Pensiones en las Fuentes Tributarias de la Agencia Tributaria, un 43,7% de los granadinos en activo cobran menos de esos 645,3 euros mensuales.

Claro que en ese colectivo de 145.632 trabajadores también hay grandes diferencias y los hay más y menos 'afortunados'. De hecho, un total de 105.284 empleados granadinos cobran menos de la mitad del salario mínimo y se tienen que contentar con un sueldo medio de 1.593 euros anuales, lo que deja una paga mensual de menos de 132 euros. En el tramo siguiente, aquellos que cobran más de la mitad del salario mínimo, tampoco se pueden echar las campanas al vuelo, ya que el sueldo medio de esos 40.348 granadinos es de apenas 6.705 euros anuales.

Una de las consecuencias más claras de la crisis ha sido que este colectivo de trabajadores menos favorecidos económicamente ha aumentado de forma considerable. Si ahora son 145.632 los granadinos que cobra menos del salario mínimo interprofesional, en 2009 eran 140.724. Es decir, que en sólo tres años de crisis el grupo de trabajadores con sueldos mínimos ha aumentado un 3,5%, sumando 4.908 nuevos miembros.

Son más, pero cobran todavía menos que en 2009. Si en el año 2012 -es el último que recoge la estadística de la Agencia Tributaria- el sueldo de los granadinos que menos cobran rondaba los 1.593 euros anuales, en 2009 era de 1.623, lo que significa que los contratos más precarios han reducido un 1,8% la compensación económica.

El caso contrario se da en el otro extremo del ranking, el que ocupan los trabajadores con los sueldos más altos del mercado laboral. Ahora son bastantes menos los granadinos que cobran más de cinco veces el salario mínimo interprofesional, que tienen un sueldo a partir de los 45.000 euros anuales. Ese grupo, que en 2009 estaba formado por 19.260 personas, se ha reducido hasta contar con apenas 13.540 miembros. En concreto, el grupo de trabajadores con un tramo salarial de entre 5 y 7,5 veces el salario mínimo ha perdido 4.210 miembros; el de 7,5 y 10 veces el SMI se ha reducido en 875 personas; y el de los asalariados que se llevan a casa más de diez veces el sueldo mínimo -lo que equivaldría a más de 90.340 euros anuales, unos 1.500 mensuales-, ha perdido 635 miembros en tres años.

Sin embargo, ese 'club de los privilegiados' cobra ahora todavía más que al principio de la crisis: si por entonces su sueldo medio era de 114.286 euros al año, ahora es un 13,6% superior, ya que alcanza los 129.866 euros de media.

La consecuencia de esta evolución de los salarios es un incremento alarmante de la brecha salarial entre los que más y menos cobran, que ya de por sí era enorme antes de que comenzara la crisis. En 2009, la diferencia del sueldo medio de los trabajadores que menos cobraban y los que más era de 112.663 euros anuales, mientras que tres años más tarde esta cifra se ha elevado hasta 128.273 euros. Es decir, que el salto económico entre los trabajadores precarios y los muy, muy bien pagados ha crecido en más de 15.610 euros anuales, agrandando esa brecha gigante un 13,8%.

Sin embargo, pese a que haya algunos muy afortunados que se lleven a casa cada mes sueldos astronómicos, la realidad es que en general los trabajadores granadinos han padecido un serio recorte salarial en los últimos tres años. En la actualidad, según los datos que la Agencia Tributaria recoge de las declaraciones de la renta de los trabajadores, los granadinos cobran una media de 15.084 euros anuales (unos 1.257 euros al mes suponiendo que se abonen en 12 pagas). En 2009, el año en el que se alcanzó el salario medio máximo de toda la serie histórica, ese sueldo era de 16.108 euros, lo que quiere decir que en apenas tres años la paga que llevan a casa los granadinos se ha reducido en 1.024 euros anuales. Dicho de otra forma, en los últimos tres años la crisis le ha pegado un 'bocado' del 6,3% a los salarios de los granadinos.

Con todo, Granada no es la provincia con los sueldos más bajos de la comunidad autónoma. Ese puesto le corresponde a Jaén, donde el sueldo medio de los trabajadores es de sólo 12.280 euros anuales. Le siguen en el ranking Huelva y Córdoba, con salarios medios de 12.731 y 13.487 euros al año. A continuación se sitúan Almería, con un sueldo medio de 13.566 euros, y Granada. Entre las provincias más beneficiadas por el reparto salarial destacan Málaga, con sueldos medios anuales de 15.520 euros; Cádiz, con 15.649 euros al año; y, Sevilla, donde se cobran los sueldos más altos, que alcanzan una media de 15.942 euros.