Trasladan a Fiscalía y a Inspección de Trabajo la muerte de un hombre durante el temporal en Granada

UGT y CCOO han anunciado que trasladarán a la Fiscalía y a la Inspección de Trabajo la muerte este viernes de un hombre de 40 años que falleció al desprenderse el muro de una granja porcina de Nigüelas en la que trabajaba, víctima que podría estar en su primer día de contrato y durante el temporal. El suceso tuvo lugar sobre las 15:10 horas cuando al fallecido le cayó una pared de la granja en la que trabajaba, según los sindicatos, en su primer día de contrato.

La víctima es un hombre cubano, con residencia legal en el país, y el accidente podría estar vinculado a una falta de formación, de medidas preventivas y de seguridad laboral, o por el impacto del tren de borrascas de este febrero. Fuentes de la Guardia Civil han detallado a Efe que de momento no se conocen las causas exactas del siniestro, que se investiga como accidente laboral.

Representantes de los dos sindicatos se han concentrado este lunes en señal de duelo por la primera víctima mortal en accidente laboral de este año en la provincia y par exigir una investigación exhaustiva que determine las causas de su muerte.

El responsable de CCOO Industria Granada, Daniel Bazoco, ha incidido en que el muro pudo caer por estar mal apuntalado o por una cesión del terreno vinculada a las inclemencias meteorológicas, por lo que ha insistido en la necesidad de realizar una investigación exhaustiva.

Los sindicatos han destacado la importancia de regularizar a extranjeros para que puedan trabajar en condiciones dignas, sin sobreexplotación ni clandestinidad, y han recordado que en jornadas con alertas meteorológicas la legislación obliga a las empresas a adaptar o incluso suspender las jornadas laborales.

Por su parte, el secretario general de UGT Granada, Luis Miguel Gutiérrez, ha adelantado que llevarán el siniestro a la Fiscalía y ante la Inspección de Trabajo para depurar responsabilidades.

Ha incidido también en que el derrumbe de un muro sobre un trabajador suele indicar una "omisión total" de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, falta de evaluación de riesgos o de formación.