La Federación Provincial de Empresarios de Comercio de Granada ha informado este miércoles que, tras el llamamiento a la huelga que los sindicatos CCOO y UGT en la provincia de Granada han convocado en el sector de cara a Semana Santa, los detalles esgrimidos por las dos organizaciones "no se ajustan a la realidad" y los ha acusado a ellos de "dilatar las negociaciones".

Según ha expuesto la Federación, "nunca se ha incumplido acuerdo alguno alcanzado en el Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales en Andalucía (Sercla), y menos aún se ha acordado ante dicho organismo una subida salarial para el año 2023 del 4%.

"La dilación en la firma del nuevo convenio colectivo es imputable exclusivamente a la parte sindical, pues desde primeros del año 2023 hasta finales del mes de junio de dicho año las discrepancias entre las propias organizaciones sindicales, en cuanto a representatividad y legitimación en las negociaciones, impidieron el comenzar dichas negociaciones", han remarcado.

Según la cronología de la Federación del sector, fue en el pasado mes de septiembre 2023 cuando se iniciaron definitivamente las negociaciones, "manteniéndose desde entonces diez sesiones, colaborando muy activamente los negociadores en aras a buscar el mejor convenio posible tanto para los trabajadores como para los empresarios"

La Federación destaca que el pasado 22 de febrero se aportó a los negociadores de UGT y CCOO dos propuestas para firma del convenio colectivo, en el que se incluye, entre otros, la regulación de los contratos fijos discontinuos, trabajo a distancia o teletrabajo, desconexión digital, contratos para la formación en alternancia y en prácticas, vigencia de cinco años, control del absentismo laboral, "y subida salarial para los años 2023 a 2027, siendo la subida salarial propuesta por la patronal superior a la media aplicada en Andalucía y en particular en Granada".

"Cuanto se ha argumentado para movilizar a los trabajadores para secundar una huelga en el sector es completamente incierto", han denunciado.

Igualmente, la organización ha valorado que fueron los negociadores de la Federación Provincial de Comercio los que en el anterior convenio colectivo propusieron e introdujeron la constitución de una comisión negociadora activa que permitiera llegar a acuerdos durante la vigencia del convenio, "o lo que es lo mismo la posibilidad de continuar negociando aquellas materias que por interés general de los agentes afectados por el convenio se consideran conveniente renegociar, aunque el convenio estuviera firmado".

Según la Federación, esto se mantiene para el nuevo convenio colectivo, lo que, a su juicio, "demuestra la buena fe negociadora de la patronal". Por ello, han asegurado que lo que procede ahora es "cerrar las actuales negociaciones, introduciendo las materias anteriormente concretadas, en las que existe principio de acuerdo y fijar una subida salarial acorde con la situación económica del sector y la capacidad económica de los granadinos".

"A la vista de lo expuesto, la Federación Provincial de Empresarios de Comercio rechaza las manifestaciones realizadas por los representantes sindicales, y los motivos que han expuesto para hacer un llamamiento a la huelga", han finalizado.